为人事部经理、总监而设。

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评估团队的水平并了解团队需求以提供认证培训。

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我不是培训或HR经理、总监。

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您的学习动力是我们的主旨

每日一堂课

直接推送到您的邮箱或APP上。

碎片化学习

每天仅需15分钟即可提高您的法语水平。

小故事

我们以有趣的时事为背景,带给您充满地道口音和当地文化的故事。

自适应学习

我们的每项课程会根据学生的需求和水平,通过人工智能作调整。

获得结业证书

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评估

首次课程之后,每位用户会收到一份个性教学评估,包含水平评估和对其目前优点和弱点的概览。水平是按照欧洲共同语言参考框架(CEFRL)确定的。

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认证

一旦用户完成了至少六个月的课程,该用户将获得一份文凭,其中说明了用户的水平、进步和参与度。该用户还会看到关于您过去进度和将来的复习需求的信息。

supervision Gymglish

HR监督工具

专用的HR监督空间让培训经理能够监控学员的进度,以及管理帐户和订阅。它包含一个仪表板,可显示个人与团队的水平、进步、参与度等。

supervision Gymglish

支持混合式学习

Gymglish和教师是针对教师的补充现有课程的选项(一对一、集体、电话等),采用Gymglish的教学法和课程。这种“混合式学习”方法合并和记录学生的错误、请求和难点,并在每节课程之前将它们列在一份综合报告里交给教授。

culture francophone

小故事

学习语言并不是简单地学习一串单词或一套语法规则——学习语言也等于接触另一种文化。我们在每一堂课都会融入幽默的元素,引用多元化的角色与性格和各种口音、职业与个人情况来创造有趣的故事。

小故事中加入的幽默元素不仅能帮助提升学习的动力与增强记忆力,也能应用于不同沟通、工作与生活方式的情况。

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